BORADEN Hizmetlerimiz Sigortalı İşten Ayrılış

Sigortalı İşten Ayrılış

Hizmetlerimiz

Sigortalı işe giriş bildirgelerinin yasal süresi içinde verilmemesi halinde sigortalı başına 1 asgari ücret tutarında, sigortalının kayıt dışı çalıştırıldığının tespiti halinde 2 asgari ücret tutarında; sigortalı işten ayrılış bildirgelerinin yasal süresi içinde verilmemesi halinde ise sigortalı başına asgari ücretin 1/10’u tutarında idari para cezası uygulanmaktadır.

Yasal süresi dışında verilen sigortalı işe giriş ve işten ayrılış bildirgelerine idari para cezası uygulanmasının tek istisnası ise sigortalının aynı işverenin başka bir işyerinde naklen ve hizmet akdi sona ermeden çalışmaya başlamasıdır.

Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğine göre sigortalının naklen ve hizmet akdi sona ermeden aynı işverene ait başka bir işyerinde çalışmaya başlaması halinde eski işyerinden yasal süresi dışında verilen sigortalı işe giriş bildirgesi ile yeni işyerinden yasal süresi dışında verilen sigortalı işe giriş bildirgesine idari para cezası uygulanmamaktadır.

Kurumumuz işveren ve işçi için yasal mevzuatların belirlediği şekilde gerekli prosedürleri gerçekleştirerek uygun bir altyapı hazırlar. Bu sayede ilgili tarafların her hangi bir olumsuzlukla karşılaşılması önlenir.

Paylaşın